Главный специалист отдела координации деятельности в сфере коммунального хозяйства

09 Января

от 38 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Администрация города Магнитогорска"

- готовит документацию, участвует в заседаниях межведомственной комиссии по оценке жилых помещений жилищного фонда Российской Федерации, многоквартирных домов, находящихся в федеральной собственности, и муниципального жилищного фонда, в рамках реализации Постановления Правительства Российской Федерации от 28.01.2006 №47 "Об утверждении Положения о признании помещения жилым помещением, жилого помещения непригодным для проживания и многоквартирного дома аварийным и подлежащим сносу или реконструкции";

- курирует вопросы обследования и признания многоквартирных домов, находящихся в неудовлетворительном техническом состоянии, аварийными и подлежащими сносу или реконструкции;

- готовит нормативно - правовые акты по вопросам пригодности (непригодности) помещения для проживания и признания многоквартирного дома аварийным и подлежащим сносу и реконструкции;

- участвует в муниципальной комиссии по обследованию жилых помещений и общего имущества в многоквартирных домах, в которых проживают инвалиды, с учетом потребностей инвалидов и обеспечения условий доступности жилых помещений и общего имущества для инвалидов;

- курирует вопросы, связанные с награждением работников сферы жилищно - коммунального хозяйства;

- своевременно и в полном объеме рассматривает предложения, заявления и жалобы граждан - потребителей жилищно - коммунальных услуг, готовит ответы и направляет их заявителям в установленный срок;

- принимает участие в заседаниях, совещаниях по рассмотрению обращений, требований, представлений вышестоящих контрольных (надзорных) органов;

- организовывает работу, консультирует председателей и бухгалтеров товариществ собственников жилья, жилищно - строительных кооперативов, жилищных кооперативов по вопросам управления многоквартирными домами и изменениям в законодательстве РФ.

- высшее профессиональное образование без требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее пяти лет.

- полная занятость;

- официальное трудоустройство согласно ТК РФ;

- график работы 5/2;

- оплачиваемый отпуск и больничный.